A Prefeitura de Serranópolis, no estado de Goiás, informa aos interessados que inscreverá até o dia 25 de junho para dois processos seletivos simplificados visando contratar novos servidores em vários cargos da autarquia municipal.
O prazo de validade do processo seletivo para aproveitar aprovados será de até um ano, contado da data de homologação dos resultados finais. O novo certame busca preencher 186 vagas e formar um cadastro reserva para contratos temporários, conforme a necessidade, em cargos que exigem ensino fundamental, médio, técnico e superior.
O profissional, ao ser contratado deverá atuar em jornadas de 30 a 40 horas semanais de trabalho e terá remuneração mensal no valor de R$ 1.522,76 a R$ 5.806,84.
As chances de ingresso são para cargos de:
- Auxiliar istrativo (14);
- Agente Fiscal (1);
- Auxiliar de Serviços Gerais (26);
- Auxiliar de Serviços Gerais Operacionais Diversos (20);
- Agente de Alimentação (8);
- Vigilante (6);
- Porteiro (3);
- Instrutor de Artesanato (2);
- Coletor de Lixo (2);
- Operador de Maquias (2);
- Gari Varredor (27);
- Instrutor de Futebol (3);
- Coveiro (1);
- Cuidadora (9);
- Agente de Endemias (5);
- Assistente Social (3);
- Supervisor (1);
- Visitadores (2);
- Psicólogo (2).
- Professor Pedagogo (33);
- Professor Inglês (1);
- Professor Educação Física (1);
- Nutricionista (1);
- Psicólogo (1);
- Profissional de Apoio (6);
- Assistente Educacional Infantil (6).
Inscrições 4w176r
A inscrição deverá ser feita entre os dias 16 e 25 de junho de 2025, da seguinte forma.
- Na Av. Joaquim Maneco rf 01. Qd. 14 Lt. Al. Centro. Serranópolis/GO, prédio do Centro de Referência de Assistência Social - CRAS para os cargos do edital 01/2025;
- Na sede da Secretaria Municipal de Educação, na Avenida Major João Joaquim de Lima, nº 17. Setor Jardim das Oliveiras, para os cargos do edital 02/2025.
Provas 1w2f73
A seleção acontecerá por meio de prova de títulos e entrevista, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital. O resultado final será divulgado nos dias 09 e 11 de julho.
A validade dos processos seletivos é de um ano, podendo ser prorrogada por igual período.
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